La prévoyance, c'est différent de l'assurance vie ?

Oui, complètement. L'assurance vie est une enveloppe d'épargne : vous y placez de l'argent. La prévoyance est une assurance : vous payez une cotisation, et un capital ou une rente est versé si l'événement couvert survient.

Ai-je déjà une couverture par mon employeur ?

Souvent oui, via un contrat collectif, mais le niveau varie beaucoup d'une entreprise à l'autre. La première chose à faire est de lire votre notice d'information : c'est le point de départ de nos échanges.

Cela dépend de l'âge, du métier et du niveau de garantie. L'ordre de grandeur est généralement bien plus faible que ce que les gens imaginent, rapporté au risque couvert. Le chiffre exact se donne sur devis, après avoir regardé ce que vous avez déjà.

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Si demain vous ne pouviez plus travailler, que toucheriez-vous ?

C'est le sujet qu'on repousse, et c'est pourtant celui dont les chiffres font le plus réagir. Ce simulateur affiche ce que la Sécurité sociale verserait réellement, et ce qui manquerait.

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Gratuit, sans inscription, et calculé dans votre navigateur : aucune donnée n'est envoyée.

Ce que le simulateur calcule

À partir de votre salaire, de votre situation familiale et du nombre d'enfants, il chiffre trois scénarios : arrêt de travail, invalidité, et décès. Pour chacun, il affiche le versement de la Sécurité sociale et l'écart avec votre revenu actuel.

Les montants appliqués

Pour un salarié du privé, l'indemnité journalière correspond à la moitié du salaire journalier de base, plafonnée — ce plafond la limite à environ 42,97 € brut par jour. La pension d'invalidité de deuxième catégorie représente la moitié du salaire annuel moyen, dans la limite d'environ 2 002,50 € par mois. Le capital décès versé par le régime général est forfaitaire, autour de 4 009 €. Ces montants sont ceux de 2026.

L'écart, c'est le sujet

Un capital décès forfaitaire de quelques milliers d'euros ne couvre pas plusieurs années de revenus pour une famille. Le simulateur chiffre ce dont vos proches auraient besoin sur la durée que vous choisissez, et affiche la différence avec ce qui serait effectivement versé. C'est cette différence qu'un contrat de prévoyance vient combler.

Les indépendants sont plus exposés

Les travailleurs non salariés ont des garanties obligatoires plus faibles, avec des délais de carence souvent plus longs. Pour un dirigeant ou une profession libérale, c'est généralement le premier sujet à traiter, avant toute question de placement.

Questions fréquentes

La prévoyance, c'est différent de l'assurance vie ?: Oui, complètement. L'assurance vie est une enveloppe d'épargne : vous y placez de l'argent. La prévoyance est une assurance : vous payez une cotisation, et un capital ou une rente est versé si l'événement couvert survient.
Ai-je déjà une couverture par mon employeur ?: Souvent oui, via un contrat collectif, mais le niveau varie beaucoup d'une entreprise à l'autre. La première chose à faire est de lire votre notice d'information : c'est le point de départ de nos échanges.
Combien ça coûte ?: Cela dépend de l'âge, du métier et du niveau de garantie. L'ordre de grandeur est généralement bien plus faible que ce que les gens imaginent, rapporté au risque couvert. Le chiffre exact se donne sur devis, après avoir regardé ce que vous avez déjà.

Les autres simulateurs

Tous sont accessibles depuis la page d'accueil, sans inscription.

Où je me déplace

Je suis mandataire de Gan Patrimoine, inscrit à l'ORIAS. Je me déplace une semaine sur deux en Haute-Garonne, autour de Toulouse, et une semaine sur deux dans l'Hérault, autour d'Agde, Béziers et Sète. Partout ailleurs en France, en visio.